工傷保險(xiǎn)系列宣傳2,西安個(gè)體戶(hù)社保代理,西安辦事處社保代繳
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產(chǎn)品價(jià)格:¥40(人民幣)
  • 規(guī)格:完善
  • 發(fā)貨地:陜西西安市
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    會(huì)員級(jí)別:試用會(huì)員
    認(rèn)證類(lèi)型:企業(yè)認(rèn)證
    企業(yè)證件:通過(guò)認(rèn)證

    商鋪名稱(chēng):廣州駿伯人力資源有限公司韶關(guān)分公司

    聯(lián)系人:魏宇平(先生)

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    商品詳情


      關(guān)鍵詞:西安社保代理,西安社保代繳,西安分公司社保代理,西安辦事處社保代理,西安企業(yè)社保代理,西安勞務(wù)派遣,西安人事代理,西安社會(huì)保險(xiǎn),西安社保代理服務(wù)。

      Q:工傷認(rèn)定應(yīng)如何申請(qǐng)?

      A:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

      Q:哪些情況屬于工傷?

      A1、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》,第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(1)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(2)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(3)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(4)患職業(yè)病的;(5)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(6)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;(7)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

      2、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條 職工有下列情形之一的,視同工傷:(1)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;(2)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;(3)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

      3、有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷:(1)故意犯罪的;(2)醉酒或者吸毒的;(3)自殘或者自殺的。

      Q:工傷保險(xiǎn)待遇主要包括哪些?

      A:《工傷保險(xiǎn)條例》中規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇主要有:

      1、工傷醫(yī)療及康復(fù)待遇。

      包括工傷治療及相關(guān)補(bǔ)助待遇、工傷康復(fù)待遇、輔助器具的安裝配置待遇等。

      2、停工留薪期待遇。

      職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。

      3、傷殘待遇。

      根據(jù)工傷發(fā)生后勞動(dòng)能力鑒定確定的勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)不同,工傷職工可享受相應(yīng)的一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金及生活護(hù)理費(fèi)等。

      4、工亡待遇。

      職工因工死亡,其近親屬按照規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。

      法律提示

      《安全生產(chǎn)法》規(guī)定:生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)載明有關(guān)保障從業(yè)人員勞動(dòng)安全、防止職業(yè)危害的事項(xiàng),以及依法為從業(yè)人員辦理工傷保險(xiǎn)的事項(xiàng)。

      生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議,免除或者減輕其對(duì)從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。

      我司簡(jiǎn)介:

      駿伯人力集團(tuán)總部在廣州,全國(guó)共有345個(gè)網(wǎng)點(diǎn),分為華南、華北、華東、華中、華西等五個(gè)大區(qū),網(wǎng)點(diǎn)遍及中國(guó)大陸所有31省市,為員工人數(shù)多、網(wǎng)點(diǎn)分布廣的大型集團(tuán)公司及跨國(guó)企業(yè)提供“一地簽約、全國(guó)通行”的一站式綜合性人力資源外包解決方案。

      駿伯人力集團(tuán)專(zhuān)注于人力資源外包領(lǐng)域,具有人事外包、社保代理、人才派遣、業(yè)務(wù)外包、員工福利計(jì)劃及高級(jí)獵頭等核心服務(wù)。截止到目前,駿伯人力集團(tuán)已為數(shù)千家企事業(yè)單位提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)。

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